株式会社アイカムは保険関連の自社コールセンターの運営ノウハウに基づき、コールセンターの構築、コンサルティング、人材派遣などを行っております。(東京都文京区)

企業情報

業務内容

私たちのミッションは、人を大切にする企業として、様々な人のニーズに応えられる、仕組、制度を構築し、人が心豊かになることができる社会創りを目指します。
社会の既存の仕組にメスを入れる、または新しい仕組を開発すること、それが私たちの使命です。

  1. コンタクトセンターの自社内運営(24H年中無休体制)
  2. 保険会社の業務・事務及び、査定業務の受託
  3. コンタクトセンターの運営コンサルタント
  4. 保険会社の代理店業務

会社概要

商号 株式会社アイカム
設立 平成14年4月1日
資本金 1,000万円
役員 代表取締役会長 岡本 芳明
システムズ・デザイン株式会社 取締役
代表取締役社長 松永 竜生
取締役 有馬 美紀
取締役 長谷 賢一
 システムズ・デザイン株式会社 管理本部長
取締役相談役 隈元 裕
システムズ・デザイン株式会社 代表取締役社長
監査役 鈴木 光
システムズ・デザイン株式会社 経理部長
シェアードシステム株式会社 監査役
事業所 本社:
〒112-0004
東京都文京区後楽2丁目3番28号
 TEL:03-4577-6625(代表)
 FAX:03-5803-9735(代表)
沖縄うるまコンタクトセンター:
〒904-1103
沖縄県うるま市石川赤崎2丁目20番1号
 TEL:050-8882-5938
 FAX:098-965-4880
仙台センター:
〒980-0811
宮城県仙台市青葉区一番町1丁目9番1号
 TEL:050-8882-5870
 FAX:022-266-4915
仙台第2センター:
〒980-0811
宮城県仙台市青葉区一番町1丁目2番25号
 TEL:050-2018-0618
 FAX:022-722-7970
従業員数 351名(2019年3月31日現在)
株主 システムズ・デザイン株式会社(100%子会社)
主要取引先 (50音順/敬称略)
・あいおいニッセイ同和損害保険株式会社
・アイアル少額短期保険株式会社
・エイチ・エス損害保険株式会社
・株式会社エムアイカード
・キャロウェイゴルフ株式会社
・Chubb損害保険株式会社
・ピットデザイン株式会社
・財団法人社会福祉振興・試験センター
・ジャパン少額短期保険株式会社
・東京海上日動火災保険株式会社
・日本アイラック株式会社
・日本共済株式会社
・富士火災海上保険株式会社
・ペットメディカルサポート株式会社
・三井生命保険株式会社
   

 

次世代育成支援対策推進法に基づく一般事業主行動計画

『従業員が仕事と子育てを両立させることができ、 働きやすい環境をつくることによって、全ての従業員がその能力を十分に発揮できるようにするため、 次のように行動計画を策定する。』

【計画期間】 2019年6月1日から2023年5月31日までの4年間

【内容】
◆目標1: 出産・育児関連諸制度について周知を行い、各種制度の利用促進を図る。

<対策>
●産前産後・育児休業期間中の制度、および公的支援等に関する社員向け資料を作成し、
社内広報を強化する。
●復職後に柔軟な働き方がしやすいよう、両立支援制度を定着させる。
●管理職に対して、制度の理解を深めるための教育を行う。
●配偶者の出産にかかる特別休暇の取得促進を呼びかける。

◆目標2: 年次有給休暇の取得を促進する。

<対策>
●定期的な社内周知。
●毎月、年次有給休暇取得状況の確認を行い、その結果を各部署にフィードバックすることで、
休暇の取得率向上を図る。

女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画

『女性が就業継続しやすい環境の整備を行うため、次のように行動計画を策定する。』

【計画期間】 2019年6月1日から2023年5月31日までの4年間

【内容】
◆目標1: 女性が継続して働きやすく管理職としても活躍できる職場環境を構築する。

<対策>
●短時間勤務制度等育児支援に関する制度を周知し、制度の活用強化を図る。
●出産・育児等によるキャリアブランクをフォローする研修や面談を実施し、不安解消に努める。
●スキルアップ・キャリアアップを目的とした教育・研修の機会を充実させる。

◆目標2: 非正社員から正社員への転換制度の積極的運用を実施する。

<対策>
●契約社員の正社員登用を継続的に行う。
●積極的・公正な育成・評価に向けた上司へのヒアリングを実施する。

アクセスマップ


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東京都文京区後楽2丁目3番28号 K.I.S飯田橋3F

最寄駅: JR飯田橋駅より徒歩5分
    有楽町線/東西線/南北線【都営地下鉄】大江戸線より徒歩5分